According to the International Energy Agency (IEA), the world is in the midst of the first ‘truly global energy crisis’ (IEA World Energy Outlook in October 2022). Quase um ano depois, a crise não mostra sinais de diminuir. A interrupção nas cadeias de oferta torna a oferta e a demanda fortemente equilibrada com os preços e a disponibilidade em constante mudança. Espera -se que o consumo de energia triplique até 2050, e há uma enorme ênfase na economia de energia.
Pre-existing volatility and post-pandemic fall-out were exacerbated by Russia’s invasion of Ukraine. Almost one year on, the crisis shows no sign of abating. Disruption to supply chains makes supply and demand tightly balanced with constantly changing prices and availability. Consumption of energy is expected to triple by 2050, and there’s a huge emphasis on saving energy.
Este é um fenômeno global. Conhecemos o impacto catastrófico da guerra na Ucrânia, a provável sabotagem do gasoduto Nordstream entre a Rússia e a Alemanha e o clima imprevisível que o mundo está experimentando. Mas você sabia que na África do Sul, os apagões estão aumentando para 12 horas por dia, ameaçando o suprimento de alimentos e água, que abrigam energia - o maior produtor do Mar do Norte está cortando um número significativo de empregos e que os 4,5 milhões de famílias no reino Espera -se que as renováveis sejam responsáveis por 50% do mix de energia até 2030 e 85% até 2050.
To meet the growing energy needs of an expanding global population, our planet needs a huge acceleration in deployment of solar and wind and other sustainable energy sources. Renewables are expected to account for 50% of the power mix by 2030 and 85% by 2050.
, mas por si só as renováveis não conseguem alimentar a transição para lidar com o carbono zero por pelo menos 20 anos e a demanda por combustíveis fósseis continua. Acabei de sair de uma chamada de zoom com um colega que usava chapéu, cachecol e luvas sem dedos para mitigar os efeitos da conta de eletricidade do mês passado. Hoje em dia, isso parece um comportamento perfeitamente normal. Exceto pelos poucos, a maioria de nós é afetada pela volatilidade do mercado de energia. As contas de energia para os consumidores e as empresas agora estão altas no céu, potencialmente catastróficas no momento em que os orçamentos são esticados e as margens estão diminuindo. E também não há caminhada no parque para empresas maiores. A transformação digital ainda está no topo da agenda da indústria de energia como linhas entre os fornecedores de energia "tradicionais" e "novos" estão ficando borrados. A eficiência, a automação e a segurança operacionais são essenciais para maximizar os orçamentos e minimizar os custos. Tendo gostado do trabalho remoto ou híbrido, forças de trabalho em todo o mundo procuraram se apropriar das práticas de trabalho. Como resultado, apesar da economia volátil, o talento é escasso. As empresas - e as energia não são diferentes - precisam atrair e manter o melhor talento para enfrentar esta tempestade perfeita.
Amidst the cost of living crises, energy price hikes and cold weather are unhappy bedfellows. I’ve just come off a zoom call with a colleague who was wearing a hat, scarf and fingerless mittens to mitigate the effects of last month’s sky-high electricity bill. These days this seems like perfectly normal behaviour. Except for the very few, most of us are affected by the volatility of the energy market. Energy bills for both consumers and businesses are now sky high, potentially catastrophic at a time when budgets are stretched and margins are shrinking.
Around 53% of the UK’s SMEs or private firms with less than 250 employees are expected to collapse or reduce their activities during the current energy crisis, according to the Federation of Small Business. And it’s no walk in the park for larger firms either. Digital transformation still tops the energy industry agenda as lines between ‘traditional’ and ‘new’ energy suppliers are becoming blurred. Operational efficiency, automation and security are key to maximising budgets and minimising costs.
The Great Resignation was the phrase coined to describe the swathes of employees leaving their jobs during and post the pandemic. Having had a taste for remote or hybrid working, workforces the world over sought to take ownership of working practices. As a result, despite the volatile economy, talent is in short supply. Businesses – and energy ones are not different – need to attract and retain the best talent to weather this perfect storm.
Aos quatro, tentamos e testamos a experiência de ajudar as empresas a aproveitar ao máximo os processos e o pessoal dos lucros. Embora estes sejam momentos sem precedentes, os contratos estanques são uma parte crítica de boas práticas comerciais e, à medida que as fontes de energia e a oferta se tornam cada vez mais complexas, nossa dependência do Contrato está crescendo. A inteligência do contrato abre o caminho para operações eficazes, garantindo relações, economizando dinheiro e libertando funcionários para se concentrar em tarefas que impulsionam as vendas e ganham negócios.
Software de gerenciamento de contratos pode ajudar. Tirando a dor do dia a dia, cheio Contrato Lifecycle Gerenciamento de Insight de contrato, Solução de contrato de contrato preferida da Four para a solução de contrato de 220 anos = 220 Appr Prem-Appr Appr Appr Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr Prem-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr PRE-Appr Prem-se Negociação, colaboração do contrato e revisão da parte
- easier contract authoring with the seamless merging of contracts with templates from an organisation’s pre-approved clause and template library
- a centralised system for contract negotiation, contract collaboration and party review
- Notificações e alertas automatizados da data -chave da chave para maior responsabilidade
- Avaliação robusta de risco, mitigação de riscos e ferramentas de análise de risco
- = Contrato robusto ATRATURAÇÕES DE CONTRATO PARA TIPOS ESPECÍFICOS PARA UMA VARIEDADE DE INDERGAS. Hosted em nuvem (
Contract Insight from Four Business Solutions
Contract Insight is a cloud-hosted ( SaaS=) ou solução de gerenciamento de contrato (no local). É confiável por milhares de profissionais para o gerenciamento de contratos, Gerenciamento de documentos, APRIA e necessidades de fornecimento. Utilizado por muitas empresas da Fortune 500, o Contrat Insight oferece visibilidade em tempo real em seus contratos. Não apenas aprimora sua segurança; Isso o ajudará a atender aos regulamentos de conformidade do contrato, centralizar seu gerenciamento de contratos e melhorar seu processo geral de administração de contratos. Ele não resolverá todos os problemas causados pela crise de energia global de hoje, mas certamente pode aliviar a dor. indústrias.
For more information, contact John O’Brien, CEO at Four Business Solutions, global business consultants and software integrators providing business processes improvements in Finance, Supply Chain and Operations, across a broad range of industries.